ИП Петрова Елизавета Егоровна

Мы молодая и по настоящему дружная команда, которая растёт на +100500 процентов и хочет завоевать все рынки от Венеры до Юпитера до конца года!

Так могло начаться наше описание, как и у большинства других компаний. Суть в том, что работодатели научились пользоваться шаблоном, а вот за ним все далеко не так радужно.

Расскажу как обстоят дела у нас. Мы действительно дружны. Без розовых единорогов и прочего, а просто сработались нашей небольшой командой и можем говорить прямо, а значит взаимодействовать открыто. Это касается и критики, принимаем как неизбежное, стараемся исправлять. Всегда поддерживаем, если сам человек хочет этого.Мы честны друг перед другом. Оговоренные условия/правила действуют в обе стороны до тех пор, пока иное не обсуждается и не жмутся руки. Это касается выплат, условий работы и т.п.Курс на рост, но не любыми средствами. Да, конечно, мы хотим расти и чтобы все росли вместе с нами, но при этом рынок динамичен и зачастую приходится корректировать планы, чтобы лодка плыла. Чтобы сохранялся ритм нужно держать руку на пульсе всем по своим направлениям.Уважаем друг друга. Это можно отнести как подпункт к вопросу о честности, но я решил выделить отдельно, так как лично для меня это важно. Уважение идёт на всех этапах, по всем вопросам.Если дочитали до сюда, то пора рассказать, чем мы все-таки занимаемся)

Продаём сумки из эко-кожи на маркетплейсах, если коротко. У нас есть внутримаркетплейсный бренд, который мы развиваем уже 3 с лишним года и будем продолжать это делать. Также сейчас мы развиваем другой бренд, прям действительно строим бренд, вне основных маркетплейсов.Если вам это всё близко и вы хотите развиваться вместе с нами, то откликайтесь на вакансии и обсудим более детально.